21世纪美国最新人力资源管理理念
又到了制订绩效考核方案和指标的时候了,您有没有压力?想不想重新设计一套流行、高效的绩效考核体系,给老板、员工一个惊喜?对您个人而言,愿意不愿意跟美国最流行的绩效管理概念进行交流,借以提升自己作为职业HR经理人的价值?
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演讲专家
张守春(Andrew Zhang),北京本末企业信息化研究所特聘专家,美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士,“美国薪资协会”会员,曾任世界著名跨国公司朗讯集团(美国总部)、联合利华、通用等国际知名企业以及知名IT企业、知名国有企业人力资源总监、高阶经理。北京成功路企业管理咨询有限公司特邀培训讲师。
张先生具备美国一流的人力资源实务及理论功底,丰富的人力资源实际操作经验,跟踪掌握西方先进的HR管理技术,所主讲课程风趣幽默操作性强,即可直接应用于工作实践。
哪些人应该学习本教材
渴望规范人事管理的企业总经理、高层经理、人力资源总监(经理)、部门经理/主管、绩效考核经理(专员)。
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