本报告特别指出：从2000年以来，中国管理软件市场一直保持20%以上的增长速度，直至2003年由于SARS的影响而出现了短暂的低迷，增长速度首次低于20%。2004年，中国管理软件市场走向复苏，市场销售额实现了20%以上的增长。研究表明，2004年的增长主要来源于两个方面，一是集团企业对集团财务、集团人力资源管理软件需求的快速释放；二是中小企业对ERP软件掀起了一股投资热潮。

本报告深入分析了影响2005-2009年中国管理软件市场发展的主要因素，在此基础上，对市场发展趋势做出了定性与定量相结合的分析预测，并对主力厂商与成长性厂商分别提出了有针对性的市场发展策略与建议。

(一) 发展现状

(二) 基本特点

(三) 主要国家和地区发展概要

1、美国

2、日本

3、欧洲

4、亚太（除日本）

二、2004年中国管理软件市场规模与结构

(一) 市场规模

1、总量规模

2、增长速度

3、各季度市场情况

(二) 产品市场结构

(三) 品牌市场结构

(四) 区域市场结构

(五) 垂直市场结构

(六) 平行市场结构

(七) 销售渠道结构

三、2004年中国管理软件细分产品市场规模与结构

(一) 财务管理软件市场

1、市场规模

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

5、品牌市场结构

(二) ERP软件市场

1、市场规模

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

5、品牌市场结构

(三) CRM软件市场

1、市场规模

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

5、品牌市场结构

(四) SCM软件市场

1、市场规模

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

5、品牌市场结构

(五) HRM软件市场

1、市场规模

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

(六) EAM软件市场

四、2004年中国管理软件市场供需分析

(一) 需求分析

1、产品需求

2、价格需求

3、渠道需求

4、购买需求

(二) 供给分析

1、产品供给

2、价格供给

3、渠道供给

4、促销供给

(三) 市场特征分析

五、2004年中国管理软件市场竞争格局与重点厂商市场竞争力评价

(一) 竞争格局分析

1、产品市场竞争格局

2、区域市场竞争格局

3、垂直市场竞争格局

4、平行市场竞争格局

(二) 主力厂商市场竞争力评价

1、产品竞争力

2、价格竞争力

3、渠道竞争力

4、促销竞争力

5、服务竞争力

6、品牌竞争力

(三) 成长性厂商市场竞争力评价

1、市场机会与风险

2、成长性厂商市场分布

3、成长性厂商市场竞争力评价

六、影响2005-2009年中国管理软件市场发展因素

(一) 有利因素

1、宏观经济

2、政策环境

3、市场需求

4、产品技术

5、其它因素

(二) 不利因素

1、产业成熟度

2、消费行为

3、产品成熟度

4、企业管理水平

5、资金人才等其它因素

七、2005-2009年中国管理软件市场趋势分析

(一) 需求变化趋势

(二) 产品发展趋势

(三) 价格变化趋势

(四) 渠道发展趋势

(五) 服务发展趋势

八、2005-2009年中国管理软件市场发展预测

(一) 市场规模预测

(二) 市场结构预测

1、产品市场结构

2、区域市场结构

3、垂直市场结构

4、平行市场结构

5、销售渠道结构

九、建议

(一) 主力厂商策略建议

1、产品策略

2、价格策略

3、渠道策略

4、促销策略

5、服务策略

6、品牌策略

(二) 成长性厂商策略建议

1、产品策略

2、价格策略

3、渠道策略

4、促销策略

5、服务策略

6、品牌策略

报告说明

(一) 报告目的

(二) 研究范围

(三) 研究区域

(四) 数据来源

(五) 研究方法

(六) 一般定义

(七) 市场定义

(八) 市场竞争力指标体系

(九) 市场预测模型

(十) 特别说明

(十一) 研究对象